Fitur Kunjungan Klien: Solusi Efektif Untuk Tim Sales dan Canvassing Agar pekerjaan tim sales lebih efisien, Anda bisa gunakan Fitur Kunjungan Klien
Intermezzo Deadline Artinya, Bikin Produktif atau Suntuk? Deadline artinya batas waktu. Istilah ini biasa digunakan supaya proyek ataupun tugas berjalan sesuai alur kerja yang telah ditentukan.
Intermezzo Apa Arti Self Reminder? Manfaat dan Tips Mengoptimalkannya Self reminder artinya upaya yang dilakukan seseorang agar tidak lupa akan sesuatu, baik mencatat ataupun menghidupkan alarm notifikasi.
Karyawan People Pleaser: Ciri, Penyebab, dan Cara Mengatasinya People pleaser adalah kebiasaan, atau label kepada seseorang yang selalu berusaha menyenangkan orang lain. Dalam jangka panjang, perilaku ini bisa berdampak negatif pada kesehatan mental dan emosional seseorang.
Karyawan Workshop adalah: Contoh dan Manfaatnya Untuk Karier Workshop adalah forum kolaboratif yang dirancang untuk mengeksplorasi topik spesifik, memecahkan masalah, dan menghasilkan solusi melalui partisipasi aktif dan pertukaran ide antar peserta.
Karyawan Soft Skills vs. Hard Skills: Keterampilan Apa yang Lebih Penting di Masa Depan? Soft skills dan hard skills menjadi kebutuhan utama untuk tetap relevan, adaptif, dan unggul dalam persaingan dunia kerja yang semakin kompetitif.
Informasi Seputar HR Mental Health Awareness di Tempat Kerja: Pentingnya Program Kesehatan Mental di Tempat Kerja Kesehatan mental karyawan bukan sekadar isu personal—ini upaya strategis yang berdampak langsung pada produktivitas, retensi, dan budaya kerja perusahaan.
Perusahaan Employer Branding: Strategi Menarik Talenta Terbaik Employer branding adalah cara publik, karyawan, bahkan ex-karyawan menilai bagaimana perusahaan Anda memperlakukan orang-orang di dalamnya.
Informasi Seputar HR Remote Work: Strategi untuk Mempertahankan Produktivitas dan Keterlibatan Karyawan Jarak Jauh Remote work atau yang lebih dikenal sebagai kerja jarak jauh, merupakan gaya kerja yang tidak mewajiban karyawan untuk bekerja di kantor. Gaya kerja ini sudah lama menggeser paradigma lama tentang kerja nine to five, menciptakan budaya kerja baru yang lebih fleksibel. Survei Gallup mencatat, bahwa 55% orang dewasa yakin kalau
Perusahan Gig Economy dan Dampaknya pada Dunia Kerja: Peluang dan Tantangan bagi HR Gig economy sebenarnya adalah win-win solution—namun juga punya banyak tantangan dan perlu dikelola dengan strategi HR yang tepat.
Intermezzo Mengenal Teknologi RFID untuk Identifikasi di Perusahaan Teknologi RFID (Radio Frequency Identification) dapat diterapkan di kantor dalam berbagai cara untuk meningkatkan efisiensi, keamanan,
Informasi Seputar HR Contoh Surat Izin Sakit: Format Resmi dan Tips Penulisannya Setiap orang bisa saja membutuhkan waktu untuk izin tidak masuk kerja dari waktu ke waktu, hal itu bisa karena sakit, janji temu, atau alasan pribadi lainnya.
Fitur Kerjoo Cara Menambah Kuota Dokumen di Admin Panel Kerjoo Pembelian add on bersifat final, atau tidak bisa dikembalikan. Sisa kuota dokumen dapat dilihat kapan saja di panel admin Kerjoo.
Informasi Seputar HR Teknologi HR: Memanfaatkan AI untuk Rekrutmen dan Pengembangan Karyawan Teknologi HR terbaru telah meningkatkan cara kerja manajemen SDM, mulai dari rekrutmen, pelatihan, retensi hingga analisis performa — semuanya bisa dilakukan lebih cepat, akurat, dan minim bias.
Informasi Seputar HR Data-Driven HR: Memanfaatkan Analitik untuk Keputusan HR yang Lebih Baik Data driven HR adalah mindset di era evidence-based. Di mana ini bukan sekadar tren, tapi kebutuhan dunia kerja yang semakin kompleks.
Informasi Seputar HR Agile HR: Transformasi HR untuk Organisasi yang Adaptif dan Inovatif Ada beragam manfaat penerapan prinsip agile dalam HR, satu diantaranya adalah kebijakan yang cepat beradaptasi dengan dinamika pasar kerja.
webinar Bedah Kamus Kompetensi Bareng HR: Dari Rekrutmen Sampai Evaluasi Kinerja Temukan cara terbaik meningkatkan kualitas karyawan dari rekrutmen hingga evaluasi kinerja dengan kamus kompetensi yang terukur.
Surat 13 Contoh Surat Lamaran Kerja Tulis Tangan Terbaru 2025 Contoh surat lamaran kerja tulis tangan bisa menjadi referensi untuk meningkatkan peluang lolos rekrutmen perusahaan impian.
Aplikasi Kerjoo Cara Mengantisipasi Fake GPS Untuk Mencegah Kecurangan Tujuan penggunaan aplikasi fake GPS adalah agar posisi dari penggunanya tidak diketahui secara pasti, baik melalui sistem maupun oleh orang yang sedang melacaknya
Employee Experience (EX): Mengapa EX Penting dan Bagaimana Meningkatkannya? Pernahkah Anda—sebagai HR—mendengar keluhan seperti ini dari karyawan: "Aku merasa kerja kerasku nggak dihargai" atau "Aku stuck, nggak bisa berkembang di sini"? Kalau iya, berarti Anda sedang berhadapan dengan sinyal awal dari employee disengagement. Keresahan ini bukan hal sepele. Dalam laporan McKinsey, 70% karyawan
Perusahaan Membangun Budaya Perusahaan yang Inklusif dan Beragam: Langkah Nyata untuk Keberhasilan Organisasi Budaya kerja inklusif bukan soal menghindari diskriminasi saja, tapi tentang menciptakan tempat kerja yang benar-benar manusiawi.
Perusahaan Strategi Employee Wellness yang Efektif di Era Kerja Hybrid Kerja hybrid menawarkan fleksibilitas, tapi juga tantangan bagi kesejahteraan karyawan. Employee wellness adalah upaya efektif untuk menjaga produktivitas, kebahagiaan, dan kesehatan mental tim.
Perusahaan Microlearning: Solusi Efektif untuk Pengembangan Karyawan di Era Digital Dengan microlearning, Anda bisa mendapatkan beberapa keuntungan sekaligus; produktivitas, efisiensi, dan pengembangan skill.
Fitur Kerjoo Fitur Kunjungan Klien: Solusi Efektif Untuk Tim Sales dan Canvassing Agar pekerjaan tim sales lebih efisien, Anda bisa gunakan Fitur Kunjungan Klien
Fitur Kerjoo Cara Mencegah Presensi Masuk pada Hari Libur di Kerjoo Fitur ini mempermudah admin untuk mencegah kesalahan pencatatan absensi sehingga data kehadiran lebih akurat.
Informasi Seputar HR Beyond THR: Tren "Quiet Quitting" dan Dampaknya pada Produktivitas Karyawan Quiet quitting sulit sekali dikenali. Karyawan tetap datang tepat waktu dan menyelesaikan tugas dengan tanggung jawab penuh.
