Restia Ningrum

Restia Ningrum

Sebagai penulis, Restia juga memiliki kesenangan dan hobi dalam mengamati manusia dan dunianya. Itulah yang membuat Restia sering menulis tentang HR

Cari Tahu Tentang Tugas Enumerator dalam Survei dan Penelitian
Perusahaan

Cari Tahu Tentang Tugas Enumerator dalam Survei dan Penelitian

Apakah Anda pernah diminta mengisi survei atau menjawab kuesioner? Misalnya survei yang dilakukan oleh petugas yang datang ke rumah penduduk. Petugas lapangan yang melakukan survei tersebut namanya adalah enumerator. Enumerator memang dilatih secara. khusus untuk mengumpulkan data melalui survei, observasi, maupun wawancara. Yang pasti, untuk menjalankan tugas, enumerator bekerjasama dengan

foreman
Perusahaan

Tanggung Jawab Foreman dan Keterampilan yang Dibutuhkan

Operasional sehari-hari di tempat kerja tentu membutuhkan pengawasan. Misalnya untuk memastikan proyek berjalan dengan cara yang aman dan efisien, dibutuhkan seorang foreman atau mandor. Dalam suatu proyek pekerjaan konstruksi, mandor bertugas memimpin dan mengarahkan pekerja. Apakah foreman hanya berperan dalam pekerjaan konstruksi? Lalu, keterampilan apa saja yang dibutuhkan foreman agar

Jaminan Pensiun dan Jaminan Hari Tua
Peraturan

Perbedaan Jaminan Pensiun (JP) dan Jaminan Hari Tua (JHT) untuk Karyawan

Melalui program BPJS Ketenagakerjaan, pemerintah menyediakan program perlindungan untuk seluruh pekerja Indonesia. Termasuk ketika pekerja sudah pensiun, ada jaminan yang berhak didapatkan pekerja seperti Jaminan Pensiun (JP) dan Jaminan Hari Tua (JHT). Apa perbedaan program Jaminan Pensiun (JP) dan Jaminan Hari Tua (JHT)? Tidak sedikit yang menganggap keduanya sama, tapi

Peran HR dalam Meningkatkan Produktivitas Kerja & Work Life Balance
webinar

Peran HR dalam Meningkatkan Produktivitas Kerja & Work Life Balance

Semua orang yang bekerja tentu ingin mencapai produktivitas yang maksimal. Ketika kita produktif, bukan hanya pekerjaan yang terselesaikan dengan baik, tapi juga ada kebahagiaan tersendiri. Tapi, di tengah banyaknya tuntutan pekerjaan, tidak jarang karyawan merasakan banyak tekanan dan kurang menikmati hidup yang seimbang (work life balance). Kenyataannya, menemukan keseimbangan antara