Tim Penulis Kerjoo

Tanggung Jawab HRD di Perusahaan

Tanggung Jawab HRD adalah untuk menangani setiap urusan dan kebutuhan terkait karyawan dalam suatu organisasi. Tanggung Jawab dalam mengelola

Perusahaan

Surat Keterangan Penghasilan: Pengertian, Fungsi dan Komponennya

Surat keterangan penghasilan atau biasa disingkat SKP merupakan salah satu jenis dokumen resmi. Surat keterangan penghasilan adalah surat resmi yang menerangkan mengenai jumlah penghasilan yang diterima oleh seseorang.

Staff HRD dan Perannya Dalam Mendorong Bisnis

Staff HRD adalah seseorang dari departemen sumber daya manusia (SDM) yang bertanggung jawab untuk mengelola siklus hidup karyawan mulai dari merekrut, mempekerjakan, onboarding, pelatihan, memecat karyawan serta mengelola tunjangan karyawan.

Perusahaan

7 Penyebab Turnover Karyawan dalam Perusahaan dan Solusinya

Turnover karyawan secara sukarela yang tinggi biasanya adalah salah satu gejala dari masalah pada organisasi yang perlu ditangani. Jadi, apa penyebab turnover karyawan dan bagaimana solusinya? Temukan jawabannya pada artikel ini.

Supply Chain Management: Definisi, Proses, dan Contoh

Supply chain management adalah proses untuk menangani seluruh aliran produksi barang atau jasa yang paling efisien

HRD Adalah: Peran, Tanggung Jawab, dan Fungsinya di Perusahaan

Human Resource Development (HRD) merupakan proses pembinaan karyawan organisasi. Hal tersebut memerlukan penyediaan pekerja dengan keterampilan dan pengetahuan yang relevan yang dapat membantu karyawan untuk tumbuh di tempat kerja.

Jam Kerja Fleksibel: Kelebihan dan Kekurangannya

Jam kerja fleksibel menjadi impian bagi generasi z dan generasi milenial. Apa saja keuntungan dan kekurangan jam kerja fleksibel?

tips

Yakin Data Pribadi Anda Aman? Begini Cara Menjaganya

Mengamankan data pribadi - Belakangan ini, berita tentang sosok hacker Bjorka cukup meresahkan karena aksinya saat meretas data pribadi

Harga BBM Naik, Jangan Panik dan Coba Terapkan Hal Ini

Setelah harga BBM naik, masyarakat harus lebih siap beradaptasi dengan penyesuaian harga untuk berbagai kebutuhan hidup

Perusahaan

Pemasaran dan Penjualan: Definisi dan Strategi yang Efektif

Pemasaran dan Penjualan - Seperti apa teknik pemasaran dan penjualan yang paling efektif? Pertanyaan seperti ini pasti sering muncul di benak

Informasi Seputar HR

5 Contoh Surat Pengunduran Diri secara Profesional

Inilah poin-poin yang harus ada pada surat pengunduranndiri bahasa Indonesia maupun bahasa Inggris

Perusahaan

One Month Notice, Pahami Aturannya Sebelum Karyawan Resign

Dengan one month notice, maka perusahaan lebih cepat mencari pengganti untuk posisi karyawan yang resign

Informasi Seputar HR

Rekrutmen Karyawan : Pengertian, Tujuan, dan Prosesnya

Rekrutmen karyawan merupakan salah satu kunci utama dalam menciptakan Sumber Daya Manusia (SDM) yang profesional dalam perusahaan. Proses ini meliputi proses rekrutmen karyawan, seleksi, training, dan development calon tenaga kerja. Sebuah organisasi atau perusahaan harus mampu melakukan penyaringan dan seleksi pelamar agar mendapatkan tenaga kerja yang profesional. Proses penyaringan tenaga

Mengenal Tes DISC dan Penerapannya Pada Karyawan Perusahaan

Model DISC terdiri atas empat tipe kepribadian: Dominant, Influential (atau Inductive), Steady, dan Conscientious (atau Compliant). Berikut penjelasan ke 4 tipe kepribadian tersebut.

Informasi Seputar HR

Cara Membuat CV ATS Friendly, Makin Cepat Lolos Rekrutmen

Membuat CV ATS dengan template yang sesuai akan mempercepat dan memudahkan proses seleksi

Informasi Seputar HR

Cuti Hamil dan Melahirkan, Cek Aturan Update

Ketahui aturan baru tentang cuti hamil dan melahirkan. Apa saja hak dan kewajiban ibu dan keluarganya?

Karyawan

Tips Cuti di Akhir Tahun Ala Kerjoo

Untuk bisa mendapat libur atau cuti karyawan pada akhir tahun yang menyenangkan, kita perlu menyiapkan beberapa hal. Pada aplikasi Kerjoo terdapat fitur pengajuan cuti karyawan sehingga memudahkan HR dan perusahaan dalam merencanakan dan mengatur pendistribusian pekerjaan.

Informasi Seputar HR

Apa Perbedaan Daftar Riwayat Hidup dengan CV?

Ada beberapa perbedaan daftar riwayat hidup dan CV yang sebaiknya Anda ketahui

Intermezzo

Contoh Surat Keterangan Kerja Karyawan dan Fungsinya

Surat keterangan kerja adalah sebuah surat resmi yang menjelaskan bahwa seseorang benar-benar pernah bekerja di perusahaan

Intermezzo

Contoh Surat Undangan Rapat yang Benar dan Cara Membuatnya

Kali ini akan kita bahas tentang cara membuat surat undangan rapat dan hal-hal penting yang harus ada di dalamnya

Perusahaan

Pentingnya Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Perusahaan

Manajemen sumber daya manusia merupakan salah satu aspek penting yang mempengaruhi kinerja sebuah perusahaan

Informasi Seputar HR

Bagaimana Peran HR Consultant Bisa Membantu Perusahaan Anda?

Keberadaan HR consultant adalah sesuatu yang berdampak besar kepada tim Anda

Perusahaan

12 Keuntungan Pekerjaan Bebas Jam Kerja

Pekerjaan dengan jam kerja yang bebas menjadi poin plus untuk sebuah perusahaan. Apa saja keuntungan dan kekurangan penerapan sistem ini?

Intermezzo

Kode Etik Profesi: Pengertian, Tujuan, dan Penerapannya

Kode etik profesi adalah suatu hal yang wajib dipahami dan dipatuhi orang yang menekuni bidang tersebut

Karyawan

Siapa Saja Angkatan Kerja di Indonesia? Ini Penjelasannya

Angkatan kerja adalah penduduk dengan usia produktif yang sedang bekerja atau masih mencari pekerjaan.